作者|连禾
编辑|嘉辛
冷不丁地,“威马年亏82亿创始人年薪12亿”登上了上周末的热搜。
为什么这个话题会引发广泛的讨论?连投资人都在朋友圈里批评天价薪酬。我们对这个话题进行一下解构。
第一个刺激神经的是12亿。
其实,这12.6亿元年薪中,属性和打工人工资一样的是201.1万元,其他的是以股份的形式存在。
上市前,公司授予核心人员股份激励,不是一件罕见的事,当然,占总营收的30%确实罕见。
2021年底,威马就这么做了,一些高管以每股0.000001美元的现金代价收购了威马4.39亿股股份。
每股股份公允价值是3.94元,股价和收购价之差,乘以4.39亿股,就是那些管理层的17.32亿元股份薪酬,其中有近12.6亿元是因创始人沈晖的持股而产生。
这种股票激励不会导致上市公司的现金流出,如果上不了市,最好的结果也是变现难度超高,即使上市也可能存在一些解锁的条件,也未必值12亿元,但必须承认,的确是亏损82亿元的原因。
第二个刺激神经的高额亏损。
“亏损嘛,我也会,为什么你年薪12亿,我还不到12万?”
亏损82亿、年薪12亿,这个反差一点不亚于杜甫描述社会矛盾的那两句著名的诗。
第三个则是外界对威马的期许落了空,这种情绪加快了传播速度。
不管怎么说,12亿年薪合规也合法,不是当前威马最大的问题。威马最大的问题,是在接下来的淘汰赛中,各方面都失去了竞争优势。
01起手:一把好牌
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